Critères d'obtention
- Parcours Leader : participation à au moins 50 % des sessions d’experts en ligne (soit 6 sur 11 sessions)
- Parcours Non-Leader : participation à au moins 70 % des sessions d’experts en ligne (soit 8 sur 11 sessions)
Compétences et connaissances
- Les participants connaissent des technologies numériques telles que la RPA, l’IoT, l’Analytics et l’IA et savent les situer dans le contexte de la Poste.
- Ils maîtrisent différentes méthodes pour accélérer la transformation numérique telles que l’expérience utilisateur (UX), les modèles d’affaires digitaux, les modes de travail agiles, la gestion des données et l’éthique numérique.
- Les participants sont des vecteurs de la transformation digitale au sein de la Poste Suisse.
Contenu
Des sessions d’experts ont été suivies sur les thèmes suivants :
- Introduction à la transformation digitale
- Nouvelles méthodes de travail
- Gestion des idées à l’ère numérique
- Automatisation & RPA
- IA & Analytics
- IoT
- Modèles d’affaires digitaux & écosystèmes
- Expérience utilisateur
- Travail avec les données
- Éthique numérique
De plus, les participants ont développé des idées de digitalisation et approfondi leurs apprentissages lors de discussions en groupe.
Comportement
- Façonnent la transformation numérique de la Poste
- Mettent en œuvre des cas d’application de numérisation
- Utilisent les méthodes et les connaissances acquises dans leur travail quotidien