Assiduité et ponctualité

La MELT

contact@lamelt.fr

La Mission Emploi Lys-Tourcoing (MELT) est une association engagée dans l’accompagnement des jeunes et des adultes vers l’emploi, la formation et l’insertion sociale.

Créateur

Mission Locale Impulsions Métropole Sud
contact@mlms.fr

Impulsions Métropole Sud est une structure d'insertion sociale et professionnelle qui accompagne les demandeurs d'emploi du territoire (jeunes et adultes), les porteurs de projets, et les entreprises. Au sein d'Impulsions, la Mission Locale est animée par l'idée de préparer la société de demain en misant sur les jeunes d'aujourd'hui. Auprès de ses partenaires de terrain, des collectivités et des acteurs économiques du territoire, la Mission Locale affirme sa volonté d'entreprendre, d'innover et de s'engager en faveur de l'emploi et de l'insertion.

Mots-clés:

assiduité, consignes, engagement, fiabilité, gestion-du-temps, insertion, organisation, ponctualité, présence, respect

Ce badge de compétence valorise mon engagement professionnel en matière d'assiduité, de ponctualité et de respect des consignes en entreprise. Il atteste de ma capacité à être présent, à l'heure et à effectuer efficacement son travail pour respecter les délais impartis. Ce badge a été créé avec des entreprises partenaires dans le cadre de l’appel à initiatives ‘La MEL badge les compétences’.

Critère(s)

Pour obtenir ce badge, il faut avoir démontré, dans le cadre d'une expérience professionnelle, les compétences suivantes :

Ponctualité
- Arriver systématiquement à l'heure à son lieu de travail
- Organiser son trajet pour anticiper les retards (transports en commun, météo, embouteillages) et anticiper son départ

Présence régulière
- Être présent à son poste de travail sur les temps prévus dans le respect du planning
- Prévenir l’employeur ou le tuteur en cas d’empêchement ou de retard

Capacité d'organisation
- Planifier ses tâches pour respecter les délais
- Gérer son emploi du temps pour optimiser les interventions

État de forme pour travailler
- Avoir la posture adéquate pour effectuer ses missions professionnelles
- Mettre tout en œuvre pour être physiquement prêt pour travailler

Endossements de l’organisation

MEL METROPOLE EUROPEENNE DE LILLE

afagot@lillemetropole.fr

Dans le cadre de l’appel à initiative « la MEL badge les compétences », la Métropole Européenne de Lille a appuyé la démarche de la Mission Emploi Lys Tourcoing en vue de rendre visible les compétences de leurs publics au travers des open badges. Ainsi la structure a travaillé en consortium avec les partenaires locaux et les acteurs économiques de son territoire pour identifier les savoir-être recherchés par les employeurs, les recruteurs et à valoriser.

Cette mise en visibilité et cette reconnaissance des compétences des demandeurs d’emploi peu ou pas qualifiés ont été le fil directeur de ce travail. Les équipes de structure ont été pleinement mobilisées pour la réussite de ce projet.

Mission Locale Impulsions Métropole Sud

contact@mlms.fr

Impulsions Métropole Sud soutient la démarche de la Mission Emploi Lys-Tourcoing (MELT) dans le cadre de "La MEL badge les compétences", qui permet de valorises des appétences, compétences ou des premières expériences dans certaines filières en tension de recrutement. Ces badges, co-construits avec des acteurs locaux de l'insertion et des entreprises, permettent la reconnaissance de compétences déterminantes pour l'insertion professionnelle des publics accompagnés par la MELT.

Trézorium

chris@trezorium.com

Trézorium soutient l’initiative de la Mission Emploi Lys-Tourcoing (MELT) dans le cadre de « La MEL badge les compétences ». En valorisant les appétences et les premières expériences dans des secteurs en tension, ces badges co-construits avec les acteurs de l’insertion et les entreprises locales contribuent à reconnaître des compétences essentielles pour l’insertion professionnelle des publics accompagnés par la MELT.