Co-Work Työelämäkumppani - Edelläkävijä

Issued on 04 Jun 2026 by

SEAMK - Seinäjoki University of Applied Sciences

Merkki sisältää - Käytännönläheistä ja ajankohtaista tietopohjaa siitä, miten yritys tai organisaatio osaa ottaa mukaan ja perehdyttää sekä pitää kiinni kansainvälisisistä työtekijöistä - Ymmärrystä monimuotoisuudesta kilpailuetuna - Työkaluja monimuotoisen työyhteisön johtamiseen rohkeasti ja tuloksellisesti - Osaamista kielitietoisen työyhteisön kehittämiseen - Ymmärrystä työnantajakuvan rakentamisesta ja perustietoa kansainvälisen työtekijän rekrytoinnista. Laajuus: 20 h Euroopan Unionin osarahoittama Co-Work Työelämäkumppani – kansainvälisen yhteistyön ekosysteemi -hanke

#co-work #ekosysteemi #johtaminen #kansainvälistyminen #kasvu #kehittäminen #kielitietoisuus #kilpailuetu #kotoutuminen #kulttuuritietoisuus #monikulttuurisuus #monimuotoisuus #osaaminen #perehdyttäminen #rekrytointi #systeemiajattelu #tiedollajohtaminen #työelämäkumppani #vetovoima #vuorovaikutus #yhteistyö

Issuer

SEAMK - Seinäjoki University of Applied Sciences

openbadges@seamk.fi

Seinäjoen ammattikorkeakoulu (SEAMK) on laaja-alainen ja yhteisöllinen ammattikorkeakoulu, jossa toiminnan tavoitteena on olla paras korkeakoulu opiskelijalle (Visio 2030). Monipuolinen kuuden koulutusalan koulutustarjonta sekä laadukkaat tutkimus-, kehittämis- ja innovaatiopalvelut vahvistavat SEAMKin vaikuttavuutta alueellisesti, kansallisesti ja kansainvälisesti.

SEAMKin Open Badge Factory -ympäristön ylläpidosta vastaa digipedatiimi. TKI-hankkeisiin liittyvien osaamismerkkien suunnittelusta ja hallinnoinnista vastaavat kunkin hankkeen asiantuntijat.

Criteria

Henkilö on suorittanut johtotason koulutuksen kansainvälistyvän työelämän kehittämisestä ja johtamisesta. Henkilö ymmärtää monimuotoisuuden merkityksen yrityksen kilpailuetuna ja hänellä on työkaluja monimuotoisen työyhteisön johtamiseen rohkeasti ja tuloksellisesti. Laajuus 20 h