LinkedIn: Cómo potenciar tu perfil

La Dirección General Agencia de Habilidades para el Futuro, perteneciente al Ministerio de Educación de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, tiene la misión de promover, implementar y evaluar políticas y programas que brinden oportunidades educativas de calidad y fomenten el aprendizaje continuo para que jóvenes y adultos mejoren sus condiciones de empleabilidad. El Centro de Formación Profesional N° 20 nace en el año 1990 a raíz de un convenio realizado entre la Asociación Mutual de los Colegiales (AMdelCo) y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires. Actualmente la oferta educativa se enmarca dentro de las áreas de Estética, Informática y Audiovisual. LinkedIn se ha consolidado como la principal red social orientada al mundo laboral y empresarial. No solo en la búsqueda de empleo bajo relación de dependencia sino como referente de posicionamiento de marca. Es por esto, que esta microcredencial propone un recorrido por las funciones más relevantes de la plataforma, destacando la importancia de construir un perfil sólido, claro y atractivo. Se abordarán las secciones fundamentales, las buenas prácticas para mostrar habilidades y experiencias, y estrategias de conexión que favorecen la visibilidad profesional a través de pautas concretas que faciliten la optimización del perfil y su utilización como espacio de oportunidades de empleo, networking y desarrollo de carrera. La principal red profesional a nivel global ofrece un espacio clave para la búsqueda de empleo, el desarrollo de contactos estratégicos y el fortalecimiento de la marca personal, pero gran parte de sus usuarios no aprovecha su verdadero potencial. La falta de conocimiento sobre sus herramientas, la ausencia de estrategias de visibilidad y las dificultades para comunicar habilidades y experiencias limitan las oportunidades que esta plataforma puede brindar. Brindar una capacitación específica resulta esencial para enseñar a optimizar perfiles, gestionar la identidad digital y proyectar una imagen coherente, potenciando tanto la empleabilidad como los proyectos emprendedores. Este entrenamiento no solo facilita la inserción en el mundo laboral, sino que también desarrolla habilidades blandas como la comunicación efectiva y la generación de vínculos significativos, aspectos cada vez más valorados en un mercado altamente competitivo. Dirigido a personas mayores de 18 años con conocimientos básicos de informática, interesadas en insertarse en el mercado laboral, así como a profesionales que deseen fortalecer su marca personal y mejorar su visibilidad en LinkedIn. También está orientado a emprendedores que busquen aprovechar la plataforma para hacer networking y generar nuevas oportunidades. La modalidad será preferentemente presencial, aunque puede adaptarse a un espacio virtual sincrónico mediante Google Meet, en un único encuentro de 2 horas. La insignia obtenida, está enfocada en Aprendizajes transversales para la empleabilidad, posee carácter de microcredencial en los términos de la Disposición N° 50-GCABA-DGAHPEF/24 y da cuenta de que su poseedor ha finalizado el curso LinkedIn: cómo potenciar tu perfil y multiplicar las oportunidades laborales.